13 февраля 2018 Менеджмент

Карьера менеджера: почему одни люди преуспевают, а другие — нет

«Я был свидетелем высочайших взлетов и ошеломляющих падений. Я видел примеры выдающегося управления карьерой и жизнью. К сожалению, мне не раз доводилось наблюдать, как удивительно талантливые люди убивали самих себя — в прямом и переносном смысле. Я признаю, что стал одержим поиском ответа на вопрос: почему одни люди преуспевают, а другие нет? Теперь, мне кажется, у меня есть ответ». Это цитата Клаудио Фернандес-Араоса из его бестселлера «Выбор сильнейших». Расскажем о формуле карьерного успеха, которую он вывел.

В ходе своей многолетней исследовательской работы Фернандес-Араос вывел формулу карьерного успеха. Она заключает в себе четыре компонента.

Компонент 1. Наследственность

Наследственность играет большую и постоянную роль в жизненном успехе. Она объясняет, например, почему некоторым вещам можно легко обучиться, а другим — нет. Не менее важно и воспитание. Отсюда и второй компонент.

Рекомендуем прочитать

Присоединяйтесь к нам в Telegram!
Чтобы оставить комментарий, зарегистрируйтесь
или войдите в личный кабинет